國家能源局網(wǎng)站18日刊發(fā)該局局長吳新雄撰寫的文章指出，要創(chuàng)新審批聽證制度。對于煤炭、電力、油氣、核電、新能源、科技等能源領(lǐng)域重大項目、重大資金審批，要定期召開審批聽證會，確保行政權(quán)力依法依規(guī)運行。

吳新雄提出，要嚴格推進依法行政，努力提高能源工作法治化水平。一是加強能源法律法規(guī)立改廢。二是進一步梳理、取消或下放一批行政審批事項。三是規(guī)范審批流程，實現(xiàn)“五公開”，即：規(guī)劃公開、計劃公開、條件公開、過程公開、結(jié)果公開。四是同步加強事中事后監(jiān)管。實現(xiàn)“五個同步下放”，即：同步下放審批標(biāo)準(zhǔn)、審批規(guī)范、審批責(zé)任、處理權(quán)限及責(zé)任追究；明確“四項監(jiān)管要求”，即：明確監(jiān)管主體、監(jiān)管對象、監(jiān)管內(nèi)容、監(jiān)管責(zé)任，切實做到放管結(jié)合，確保放而不亂。五是加快建立權(quán)力清單、責(zé)任清單和負面清單。

他提出，要進一步明確審批標(biāo)準(zhǔn)，加強對審批績效的評價，實行責(zé)任追究制和倒查制。加快推進網(wǎng)上審批和陽光審批，健全網(wǎng)上公示制度和網(wǎng)上審批制度。同時，完善領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告和抽查制度，制定國家能源局處級以上干部配偶、子女從業(yè)規(guī)范，在各部門各單位已制定《廉政守則》的基礎(chǔ)上，出臺全局工作人員《廉政守則》。

吳新雄還提出，建立規(guī)范的干部交流機制。明確在同一崗位，特別是重要崗位、高風(fēng)險崗位工作滿3年的可以交流，滿5年的應(yīng)當(dāng)交流，滿8年的必須交流，消除干部長期不交流形成的關(guān)系網(wǎng)和廉政隱患。