3月21日晚間,中國神華發(fā)布了2024年年度報(bào)告及2024年度利潤分配方案。2024年,公司實(shí)現(xiàn)營收3383.75億元,同比下降1.4%;凈利潤586.71億元,同比下降1.7%;基本每股收益2.953元,同比下降1.7%。
對于業(yè)績下滑,中國神華表示,報(bào)告期內(nèi),受煤炭市場供求關(guān)系影響,集團(tuán)煤炭銷售平均價(jià)格(不含稅)為564元/噸,同比下降3.4%,煤炭業(yè)務(wù)收入同比下降。同時(shí),受煤制烯烴生產(chǎn)設(shè)備計(jì)劃檢修影響,集團(tuán)聚乙烯、聚丙烯銷售量同比分別下降8.8%、8.2%,煤化工業(yè)務(wù)收入同比下降。
其中第四季度,公司營業(yè)收入為844.8億元,同比下降6.8%;歸母凈利潤為126.0億元,同比上升10.3%;扣非歸母凈利潤為140.9億元,同比下降6.4%。
中國神華在2024年度的經(jīng)營業(yè)務(wù)保持穩(wěn)定,煤炭生產(chǎn)和銷售均實(shí)現(xiàn)了小幅增長。具體來看,商品煤產(chǎn)量3.271億噸,同比增加0.8%;煤炭銷量4.593億噸,同比增長2.1%;二者均超出年度目標(biāo),分別完成了103.5%和105.5%。
在發(fā)電方面,總發(fā)電量為2232.1億千瓦時(shí),同比增長5.2%;總售電量2102.8億千瓦時(shí),同比增長5.3%?;し矫妫垡蚁╀N量33.22萬噸,同比下降8.8%,聚丙烯銷量31.36萬噸,同比下降8.2%。
盡管面臨煤炭銷售價(jià)格和售電價(jià)格的下行壓力,而化工產(chǎn)品銷售也不理想,但中國神華2024年的經(jīng)營效率依然得到有效維持。
毛利率方面,中國神華去年煤炭業(yè)務(wù)毛利率同比下降2個(gè)百分點(diǎn)至30%,發(fā)電業(yè)務(wù)毛利率同比下降0.6個(gè)百分點(diǎn)至16.3%,煤化工業(yè)務(wù)毛利率同比上升5.4個(gè)百分點(diǎn)至5.8%。
資源儲(chǔ)備方面,截至2024年12月31日,中國標(biāo)準(zhǔn)下中國神華的煤炭保有資源量為343.6億噸,較2023年底增加17.8億噸;煤炭保有可采儲(chǔ)量為150.9億噸,較2023年底增加17.1億噸;此外,2024年,中國神華采礦權(quán)范圍調(diào)整和資源儲(chǔ)量核實(shí)等共增加保有資源量約21.2億噸。
年報(bào)還顯示,截至2024年12月31日,公司總資產(chǎn)為6580.68億元,較去年同期增長4.43%,其中貨幣資金1424.15億元,應(yīng)收賬款124.66億元,存貨124.82億元。
公司總負(fù)債為1541.16億元,較去年同期增長1.55%,其中應(yīng)付賬款380.59億元,預(yù)收賬款7300.0萬元。
截至2024年底,中國神華資產(chǎn)負(fù)債率23.4%,年末綜合市值8221億元?,F(xiàn)金流方面,2024年公司經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額為922.48億元,同比增長4.1%。
此外,作為A股市場高息股的代表,每一年中國神華的分紅方案都備受市場關(guān)注。
中國神華披露的2024年分紅方案顯示,公司擬派發(fā)現(xiàn)金紅利449.03億元(含稅),占2024年度歸屬于公司股東凈利潤的76.5%,現(xiàn)金分紅比例較2023年75.2%增長1.3個(gè)百分點(diǎn)。
值得一提的是,1月21日,中國神華曾發(fā)布“2025—2027年度股東回報(bào)規(guī)劃”方案,公司擬將提高最低現(xiàn)金分紅比例、適當(dāng)增加分紅頻次。該方案提到,公司擬在2025年至2027年每年以現(xiàn)金方式分配的利潤不少于公司當(dāng)年實(shí)現(xiàn)的歸屬于本公司股東的凈利潤的65%。而此次,中國神華在營收、凈利雙降的背景下,仍提升分紅比例,意味著公司對于投資者回報(bào)率的看重。
Wind數(shù)據(jù)顯示,2007年A股上市以來,中國神華累計(jì)盈利7372.25億元,累計(jì)派發(fā)現(xiàn)金紅利4609.99億元,平均分紅率62.53%。
2025年度經(jīng)營計(jì)劃方面,中國神華披露,2025年公司商品煤計(jì)劃產(chǎn)量3348億噸,同比增長2.4%;煤炭銷量4659億噸,同比增長1.4%;發(fā)電量2271億千瓦時(shí),同比增長1.7%;營業(yè)收入3200億元,同比下降5.4%。
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