日前，山東能源龍口礦業(yè)集團(tuán)在經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會(huì)上，明確了下半年各單位業(yè)績(jī)剛性契約考核機(jī)制，確保年度指標(biāo)完成。剛性契約考核機(jī)制包括“一決定”、“二掛鉤”、“三否決”、“四鎖定”和“重點(diǎn)單位目標(biāo)任務(wù)包保制”。

“一決定”，即按約定，各單位主要領(lǐng)導(dǎo)的任免由利潤(rùn)指標(biāo)的完成情況決定，全年完不成盈虧指標(biāo)的單位，主要領(lǐng)導(dǎo)人按請(qǐng)辭處理。

“二掛鉤”，即單位工資總額和領(lǐng)導(dǎo)班子成員的薪酬與利潤(rùn)指標(biāo)掛鉤，單位工資總額月度累計(jì)考核。單位工資發(fā)放嚴(yán)格指標(biāo)切塊管理，確保一線工資正常發(fā)放。單位領(lǐng)導(dǎo)班子要力爭(zhēng)完成利潤(rùn)指標(biāo)，如果利潤(rùn)指標(biāo)有超額的部分，該集團(tuán)再按超額的比例進(jìn)行單獨(dú)的獎(jiǎng)勵(lì)。

“三否決”，即安全指標(biāo)、利潤(rùn)指標(biāo)和虧損企業(yè)治理目標(biāo)三項(xiàng)指標(biāo)如果有一項(xiàng)完不成，否決領(lǐng)導(dǎo)班子績(jī)效薪酬。

“四鎖定”，即鎖定考核利潤(rùn)調(diào)整因素。在考核期內(nèi)，財(cái)務(wù)成本核算標(biāo)準(zhǔn)、煤炭?jī)r(jià)格、土地塌陷費(fèi)變化、各種非生產(chǎn)性收益可以作調(diào)整處理。

“重點(diǎn)單位目標(biāo)任務(wù)包保制”，就是按照職責(zé)分工和具體情況實(shí)行目標(biāo)任務(wù)包保制，包單位、包指標(biāo)、包工作任務(wù)，保證完成目標(biāo)任務(wù)。